Valikko
16.12.2025
Itä-Suomen yliopiston ylioppilaskunta hakee pääsihteeriä 2.3.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Toimipaikkana on ISYYn Joensuun tai Kuopion kampustoimisto.
Pääsihteeri toimii ylioppilaskunnan henkilöstön esihenkilönä asiantuntijaorganisaatiossa. Pääsihteeri vastaa ylioppilaskunnan hallinnon ja talouden organisoinnista ja valvonnasta, hankkeiden johtamisesta sekä yhteiskuntasuhteista. Pääsihteeri huolehtii ylioppilaskunnan päätöksenteon valmistelusta ja päätösten toimeenpanosta sekä valvoo ylioppilaskunnan toiminnan lain- ja sääntöjenmukaisuutta. Kansainvälisessä korkeakouluyhteisössämme tarvitset myös erinomaista suomen kielen sekä hyvää englannin kielen taitoa. Lisäksi etsimämme henkilö on paineensietokykyinen ja ratkaisukeskeinen.
Hakijalta edellytämme:
Arvostamme:
Pääsihteeriltä odotetaan matkustusvalmiutta ja kykyä joustaa työajoissa. Ylioppilaskunnan organisaatioon ja toimintaan voit tutustua osoitteessa www.isyy.fi.
Tehtävä on kokopäiväinen toimi ja täytetään toistaiseksi voimassa olevalla johtajasopimuksella. Tehtävässä on mahdollista saada tulospalkkioita erikseen sovittavan kannustinjärjestelmän mukaisesti. Voit esittää työhakemuksessasi palkkatoiveen ja perustelut. Toimessa on kuuden (6) kuukauden koeaika. Työsuhde-eduista sovitaan erikseen valittavan henkilön kanssa. Etuihin voivat kuulua esimerkiksi virikeseteli-etu sekä SYKETTÄ- korkeakoululiikuntapalvelut.
Hakuaika tehtävään on 16.12.2025–16.01.2026 klo 15:00 saakka. Toimita hakemuksesi ansioluetteloineen (pdf-muodossa) sekä suosittelijoineen: osoitteeseen puheenjohtaja@isyy.fi. Otsikoksi viestiin “Pääsihteeri”. Haastateltavaksi kutsuttaville hakijoille ilmoitetaan asiasta henkilökohtaisesti 23.01.2026.
Pääsihteerin valitsee ylioppilaskunnan edustajisto kokouksessaan 1.3.2026. Edustajistolla sekä ISYYn hallituksen nimeämillä henkilöillä on mahdollisuus nähdä hakijoiden hakemukset ja cv:t. Edustajistolla on myös mahdollisuus osallistua haastatteluiden seuraamiseen. Hakijoiden nimet julkaistaan hakuajan päättymisen jälkeen ISYYn verkkosivuilla. Hakemusasiakirjojen julkisuus perustuu viranomaisen toiminnan julkisuudesta annettuun lakiin eli julkisuuslakiin. Lue lisää tietosuojaselosteesta ISYYn verkkosivuilta: ISYY henkilötietojen käsittely rekrytointien yhteydessä.
Itä-Suomen yliopiston ylioppilaskunta (ISYY), on yli 15 000 jäsenen julkisoikeudellinen yhteisö. Ylioppilaskunnan tehtävänä on toimia jäsenistönsä edunvalvojana ja yhdyssiteenä sekä tuottaa opiskelijapalveluja. Ylioppilaskunnan palveluksessa on 14 henkilöä ja vuosittainen liikevaihto n. 1,6 miljoonaa euroa.
Rooli: Olet Ylioppilaskunta X:n (n. 9 000 jäsentä) uusi pääsihteeri. Astut taloon, jossa kaikki juoksevat, mutta maisema ei vaihdu.
On tiistaiaamu. Kävelet avokonttoriin ja aistit kireyden.
Koulutuspoliittinen asiantuntija Jari kiroilee kopiokoneella. Hän on käyttänyt viimeiset kolme tuntia fuksitapahtuman nimilappujen leikkaamiseen ja laminointiin, koska "tapahtumatuottaja on taas kiinni siinä brändityöryhmän palaverissa, eikä tätä kukaan muukaan ehtinyt tehdä". Samaan aikaan yliopistolla on käynnissä kriittinen opetussuunnitelmauudistus, jonka lausuntoaika päättyy huomenna. Jari ei ole ehtinyt lukea papereita vielä sivuakaan.
Viestintäasiantuntija Mervi näyttää uupuneelta. Hänen sähköpostissaan on 45 uutta viestiä otsikolla "Re: Hallituksen iltakoulu". Koko 10-henkinen henkilöstö ja 8-henkinen hallitus on kopioitu (CC) jokaiseen viestiin, jossa väännetään toimiston kahvinkeittimen puhdistusvuoroista ja vuosijuhlien servettien väristä. Mervi huokaa: "En uskalla jättää lukematta, jos siellä onkin jotain tärkeää mun tontilta."
Yrität kutsua johtoryhmän koolle. Mahdotonta. Tiistaisin koko henkilökunta istuu 3 tunnin "Viikkobriiffissä", jossa jokainen raportoi vuorollaan tekemisistään. Kokouksen jälkeen suurin osa siirtyy "Hyvinvointityöryhmän" palaveriin suunnittelemaan tyky-päivää, koska edellinen tyky-päivä sai haukut huonosta tiedotuksesta.
Hallituksen puheenjohtaja (HPJ) soittaa sinulle turhautuneena.
"Tämä ei voi jatkua näin. Meidän tuorein henkilöstötyytyväisyyskysely (eNPS) romahti lukemaan -15. Työntekijät valittavat, että he ovat aivan piippuun ajettuja. Sairauspoissaolot ovat kasvussa. > Samaan aikaan minä ja hallitus joudumme tekemään työntekijöiden töitä iltaisin ja viikonloppuisin, koska asiat eivät etene virka-aikana. Minä lähetin eilenkin Jarille viestiä kello 23.00 muistuttaakseni siitä lausunnosta, ja hän vastasi vasta aamulla! Sinun on korjattava tämä työilmapiiri. Me haluamme, että ylioppilaskunta on 'Hyvän mielen työpaikka'. Tee suunnitelma, miten eNPS saadaan nousuun ja ihmiset jaksamaan. Mutta muista, että meidän "Super-Vappu" -projekti ei saa kärsiä, se on hallituksen kärkihanke."
Samaan aikaan Jodelissa ja ylioppilaskunnan palautelaatikossa käy myrsky.
"Missä Ylioppilaskunta oli, kun kaupunki päätti lakkauttaa opiskelijahintaisen bussilipun? Ei mitään kannanottoa, ei mitään lobbausta!"
"Laitoin sähköpostia jäsenpalveluun kaksi viikkoa sitten opiskelijakortista. Ei vastausta. Mutta Instagramissa kyllä postataan kuvia toimiston koirasta ja kahvittelusta. Kiva että teillä on kivaa, meillä ei."
"Tuntuu että ylioppilaskunta on olemassa vain itseään varten. Hirveä pöhinä, mutta mitä te oikeasti saatte aikaan?"
Tutustu annettuun case-tehtävään ja pohdi siihen liittyviä erilaisia näkökulmia, sekä tunnista keskeiset haasteet.
Ideoi konkreettisia toimenpiteitä tilanteen ratkaisemiseksi ja valitse niistä toimivimmat.
Koosta ajatuksesi yhdelle kalvolle/sivulle, sisältäen keskeiset haasteet sekä ehdotuksesi siitä, miten lähtisit ratkaisemaan tilannetta itse ilman tekoälyä.
Emilia Enroth, hallituksen puheenjohtaja 2025, Itä-Suomen yliopiston ylioppilaskunta (ISYY), puheenjohtaja(at)isyy.fi, puh. 044 576 8404 (31.12.2025 asti)
Emilia Kivikoski, hallituksen puheenjohtaja 2026, Itä-Suomen yliopiston ylioppilaskunta (ISYY), puheenjohtaja(a)isyy.fi, puh. 044 576 8400 (1.1.2026 alkaen)
Hannele Mirola, va. pääsihteeri, Itä-Suomen yliopiston ylioppilaskunta (ISYY), paasihteeri(at)isyy.fi, puh. 044 576 8417